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2025年無(wú)錫市教育局直屬單位公開招聘教師公告(四)

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信息索引號(hào) 014006438/2025-04638 生成日期 2025-09-08 公開日期 2025-09-08
文件編號(hào) 錫人社事招公告?zhèn)洹?025〕52號(hào) 發(fā)布機(jī)構(gòu) 無(wú)錫市教育局
效力狀況 有效 附件下載 —  —
內(nèi)容概述 為選拔優(yōu)秀人才,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),充實(shí)教師隊(duì)伍,按照《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào))文件精神,無(wú)錫市教育局直屬單位面向社會(huì)公開招聘教師12名。

  為選拔優(yōu)秀人才,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),充實(shí)教師隊(duì)伍,按照《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào))文件精神,無(wú)錫市教育局直屬單位面向社會(huì)公開招聘教師12名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、報(bào)名基本條件

  (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利,遵紀(jì)守法,品行端正。熱愛教育事業(yè),具有良好的敬業(yè)精神。

 ?。ǘ┓臒o(wú)錫市教育局分配,自愿從事所分配的崗位工作,并具有正常履行崗位職責(zé)必備的身心條件和招聘崗位所規(guī)定的具體資格條件。

 ?。ㄈ┠挲g要求:年齡在35周歲以下(1990年1月1日以后出生);具有中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的人員以及依法退出現(xiàn)役的軍人,年齡可放寬至40周歲(1985年1月1日以后出生);博士研究生和具有副高以上專業(yè)技術(shù)資格的人員年齡可放寬至45周歲(1980年1月1日以后出生)。

  碩士研究生報(bào)名時(shí)須取得學(xué)歷和學(xué)位證書,博士研究生須在2025年12月31日前取得學(xué)歷和學(xué)位證書。

 ?。ㄋ模┚邆鋱?bào)考崗位所要求的其他條件,見附件《2025年無(wú)錫市教育局公開招聘教師(四)崗位簡(jiǎn)介表》,附件中有其他條件的或與上述條件不完全一致的,以附件條件為準(zhǔn)。

  《崗位簡(jiǎn)介表》中“專業(yè)要求”參照《江蘇省2025年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》設(shè)置。專業(yè)參考目錄中沒(méi)有的專業(yè),如有需要的,已列入招聘條件的“專業(yè)要求”之中。專業(yè)參考目錄和招聘條件中都未列出的專業(yè)、留學(xué)人員的畢業(yè)專業(yè),由無(wú)錫市教育局根據(jù)招聘公告中明確的專業(yè)條件、報(bào)名人員所學(xué)專業(yè)課程、研究方向等認(rèn)定是否符合招聘崗位的專業(yè)要求。專業(yè)名稱已經(jīng)調(diào)整的專業(yè),如調(diào)整前或調(diào)整后的專業(yè)符合招聘崗位的專業(yè)要求,畢業(yè)院校以書面形式證明調(diào)整前后的專業(yè)為同一專業(yè)或?qū)I(yè)課程基本一致,視為符合專業(yè)要求。

 ?。ㄎ澹┯邢铝星闆r之一者不得報(bào)考:

  1.與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他需要回避的親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位和《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位;

  2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

  3.受到黨紀(jì)、政紀(jì)、校紀(jì)處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員;

  4.現(xiàn)役軍人或國(guó)民教育序列普通高校在讀非2025屆畢業(yè)生;

  5.普通高校委托培養(yǎng)、定向培養(yǎng)畢業(yè)生;

  6.國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到教育系統(tǒng)工作的人員;

  7.經(jīng)公開招聘被江蘇省地方各類事業(yè)單位聘用且在2025年9月30日前3年服務(wù)期未滿的在編(在冊(cè))人員、有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開現(xiàn)工作單位(崗位)的人員;

  8.無(wú)錫市教育系統(tǒng)(含江陰、宜興)在編教師。

  二、報(bào)名及資格初審

 ?。ㄒ唬┎捎镁W(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式,不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名人員在報(bào)名截止日期前登錄網(wǎng)站:https://zhaopin.wxeic.cn報(bào)名,并上傳報(bào)名材料。報(bào)名時(shí)間見下表:  

崗位編號(hào)

流程

時(shí)間

6001-6008

  

報(bào)名

915 9:00—107 16:00

初審

915 9:00—108 16:00

申辯

915 9:00—108 17:00

6009-6011

  

報(bào)名

9月13 9:00—9月17日 16:00

初審

913 9:00—918 16:00

申辯

913 9:00—918 17:00

        (二)無(wú)錫市教育局依據(jù)本公告崗位條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行初審,報(bào)名人員可于報(bào)名24小時(shí)后在報(bào)名網(wǎng)站查詢初審結(jié)果,如報(bào)名人員對(duì)初審結(jié)果有疑義,可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向無(wú)錫市教育局陳述申辯,陳述申辯電話見《崗位簡(jiǎn)介表》。初審?fù)ㄟ^(guò)者方可進(jìn)入資格復(fù)審。

  ?。ㄈ﹫?bào)名注意事項(xiàng)

   1.報(bào)考人員應(yīng)對(duì)照?qǐng)?bào)名條件和崗位要求如實(shí)填寫有關(guān)信息,同時(shí)上傳本人近期正面免冠彩色證件照片(電子版JPG格式,480×640像素,大小1MB以內(nèi),素顏、淡藍(lán)色背景)。無(wú)錫市教育局直屬單位對(duì)報(bào)考人員提供的信息進(jìn)行審核,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),立即取消應(yīng)聘資格。

   2.各崗位開考比例為1:3。如果出現(xiàn)崗位報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開考比例的情況,將減少或取消招聘計(jì)劃。報(bào)考被取消計(jì)劃對(duì)應(yīng)崗位的人員可重新補(bǔ)報(bào)其他崗位,補(bǔ)報(bào)名的時(shí)間另行通知。對(duì)少數(shù)特殊專業(yè)或?qū)哟我筝^高,確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的專業(yè)技術(shù)崗位,經(jīng)無(wú)錫市人力資源和社會(huì)保障局同意,可適當(dāng)降低開考比例。

        3.報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名(以崗位編號(hào)為準(zhǔn)),報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致(必須是有效期內(nèi)的第二代身份證)。資格初審?fù)ㄟ^(guò)后,不得更改報(bào)名信息、不得改報(bào)其他崗位。資格未初審或資格初審未通過(guò)的,在報(bào)名時(shí)間截止前可以改報(bào)其他崗位。

    三、考試

        (一)崗位編號(hào)6001-6008考試形式為面試,以課堂教學(xué)測(cè)試為主,主要考察報(bào)考人員的教育教學(xué)能力。面試滿分為100分,合格線為60分,低于60分者直接淘汰。如面試成績(jī)相同,則另行安排加試。

   (二)崗位編號(hào)6009-6010的考試包括專業(yè)技能測(cè)試和面試兩個(gè)環(huán)節(jié),根據(jù)各環(huán)節(jié)所占比例計(jì)算出總成績(jī)。具體辦法如下:

        1.專業(yè)技能測(cè)試

        內(nèi)容:學(xué)科教學(xué)所需基本技能。

   專業(yè)技能測(cè)試滿分為100分,合格線為60分。專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)占總成績(jī)的40%,從高分到低分按照招聘人數(shù)1:3(同分跟進(jìn))的比例確定參加面試的人員。

  2.面試

   面試以課堂教學(xué)測(cè)試為主,主要考察報(bào)考人員的教育教學(xué)能力。面試滿分為100分,合格線為60分,低于60分者直接淘汰。面試成績(jī)占總成績(jī) 60%。

 ?。ㄈ徫痪幪?hào)6011的考試包括筆試和面試兩個(gè)環(huán)節(jié),根據(jù)各環(huán)節(jié)所占比例計(jì)算出總成績(jī)。具體辦法如下:

  1.筆試

  內(nèi)容:教育公共知識(shí)和學(xué)科專業(yè)知識(shí)。

  筆試滿分為100分,合格線為60分,筆試成績(jī)占總成績(jī)的40%,從高分到低分按照崗位需求數(shù)1:3(同分跟進(jìn))的比例確定參加面試的人員。

  2.面試

  面試以課堂教學(xué)測(cè)試為主,主要考察報(bào)考人員的教育教學(xué)能力。面試滿分為100分,合格線為60分,低于60分者直接淘汰。面試成績(jī)占總成績(jī)60%。

  專業(yè)技能測(cè)試和筆試的時(shí)間暫定為9月21日,面試時(shí)間暫定為10月12日,所有考試時(shí)間及有關(guān)事項(xiàng)均在無(wú)錫市教育局網(wǎng)站上另行通告,請(qǐng)報(bào)名成功者予以關(guān)注。

  四、資格復(fù)審、體檢和考察

  (一)資格復(fù)審。無(wú)錫市教育局在面試環(huán)節(jié)前統(tǒng)一組織資格復(fù)審。資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)后方可進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。資格審查貫穿整個(gè)招聘工作始終,在公開招聘過(guò)程中,發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合招聘條件的,隨時(shí)取消其考試資格。

  (二)體檢。根據(jù)報(bào)考人員的各項(xiàng)成績(jī)及所占比例計(jì)算出總成績(jī),從高分到低分按照招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人員名單。總成績(jī)相同時(shí),以面試成績(jī)高者為先;如面試成績(jī)也相同,則另外進(jìn)行加試,取加試成績(jī)高者為體檢人選。在職人員體檢前須提供所在單位出具的同意報(bào)考證明。

  體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。體檢不合格者,不予錄取。

 ?。ㄈ┛疾?。對(duì)體檢合格人員按照《無(wú)錫市事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則》(錫人社發(fā)〔2024〕9號(hào))規(guī)定制定考察工作方案、組織考察,重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的政治思想表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況。

  五、公示及聘用

  經(jīng)體檢、考察合格后,對(duì)擬聘用人員公示7個(gè)工作日。公示無(wú)異議人員由無(wú)錫市教育局按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。因考生體檢、考察不合格,放棄聘用資格等原因出現(xiàn)崗位空缺的,無(wú)錫市教育局根據(jù)實(shí)際需要可進(jìn)行遞補(bǔ)。

  聘用人員實(shí)行試用期制,試用期按聘用制有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期考核合格的,予以定崗,試用期內(nèi)被證明不符合崗位要求的取消聘用資格,解除聘用關(guān)系

  六、其他說(shuō)明

  報(bào)考6001-6010崗位的人員,入職后須提交承諾書,承諾自入職之日起3年內(nèi)取得崗位相應(yīng)的教師資格證,屆時(shí)沒(méi)有取得的將取消聘用資格。

  七、紀(jì)律監(jiān)督

  招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)格程序和標(biāo)準(zhǔn),主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)監(jiān)督。

  咨詢電話:0510-81821830、81827693(僅限工作日上午9:00-11:30,下午1:00-5:00);

  監(jiān)督電話:0510-81821835(僅限工作日上午9:00-11:30,下午1:00-5:00)。

  本公告由無(wú)錫市教育局負(fù)責(zé)解釋, 各類通知、考試成績(jī)、體檢、公示等信息在無(wú)錫市教育局網(wǎng)站(http://jy.wuxi.gov.cn)上公布。

  附件:2025年無(wú)錫市教育局直屬單位公開招聘教師(四)崗位簡(jiǎn)介表.xlsx

  無(wú)錫市教育局  

  2025年9月8日

  

 

來(lái)源:無(wú)錫市教育局

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